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근로기준법위반 사건에서 각하처분 받은 사례

날짜 2022-08-31

사건 :20******* 근로기준법위반

 

담당변호사 : 한창헌 변호사

 

 

1. 사건의 개요

  

 새로 입사한 직원이 회사의 대표를 상대로 직장내 갑질 등의로 형사 고소한 사건입니다.

 

 

2. 법무법인365의 조력

 

 저희는 회사의 대표를 대리하여 정당한 업무 지시나 교육 외 일체의 갑질 행위가 없었음을 항변하고, 실제 해당 고소인이 형사 고소한 이유는 다른 요인에 있음을 항변하였습니다. 

 

 

3. 사건 결과 및 의의 

이에 검찰은 저희의 변론을 받아들여 해당 형사 고소를 각하처분하였습니다.

 

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법무법인 삼육오 대표: 한창헌, 이주상, 김대수 광고책임변호사 : 한창헌

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